证券从业基金从业考试时间_2026年报考安排及备考攻略！

2026年证券与基金从业考试时间已公布，本文提供详细报考安排与高效备考攻略，助你一次通关！🚀

一、2026年证券从业考试全解析

根据中国证券业协会官方安排，2026年证券行业专业人员水平评价测试计划已明确。

考试分为统一、专场及预约测试三类，以满足不同考生需求。

① 考试类别与时间

统一测试（面向社会考生）：全年共2次。

第一次：6月考试，5月报名。

第二次：9月考试，8月报名。

专场测试：全年共3次。

行业专场（2次）：4月、11月考试，3月、10月报名。

地域专场（1次）：6月考试，5月报名。

预约测试：全年拟举办6次，主要面向证券行业机构已入职人员。

② 报名入口与关键节点

所有考生均需通过中国证券业协会官网（www.sac.net.cn）报名。

报名通常在考前1个月左右启动，具体日期以当期公告为准。

请务必关注官网，切勿错过报名时间。⏰

③ 考试科目与难度

一般业务水平评价测试设两科：《金融市场基础知识》与《证券市场基本法律法规》。

两科可同时或分开报考，成绩长期有效。

从历年通过率看，认真备考的考生通过概率很高。

④ 报考费用与流程

每科考试费用为61元。

流程为：官网注册→选择考区与科目→缴费→打印准考证→参加考试。

缴费成功后，才算报名完成。

二、2026年基金从业考试全解析

基金从业资格考试由中国证券投资基金业协会负责组织实施。

2026年考试计划预计在年初公布，但规律性很强。

① 预计考试时间与次数

参考近年安排，基金从业预计全年举办4次全国统一考试。

考试时间通常分布在3月、5月、9月、11月。

报名一般在考前1-2个月开启。

② 报名入口与条件

报名官网为中国证券投资基金业协会（www.amac.org.cn）。

报名条件宽松，年满18周岁、具有高中以上文化程度即可。

无专业和工作经验限制，适合广大考生。

③ 考试科目与组合

科目一：《基金法律法规、职业道德与业务规范》（必考）。

科目二：《证券投资基金基础知识》。

科目三：《私募股权投资基金基础知识》。

通过“科目一+科目二”或“科目一+科目三”，即可申请基金从业资格。

④ 成绩与证书管理

单科成绩有效期为4年。

通过考试后，需由所在机构向协会申请注册执业证书。

个人无法直接申领，需先入职相关机构。💼

三、高效备考全攻略

科学备考是通过考试的关键，盲目复习事倍功半。

① 规划备考时间线

建议至少提前2-3个月开始系统复习。

将学习分为三个阶段：基础学习（1.5个月）→强化巩固（1个月）→冲刺模考（0.5个月）。

制定周计划与日计划，确保学习进度。

② 核心资料与工具

官方教材是根本，必须精读。

搭配历年真题和高质量模拟题进行练习。

利用思维导图等工具梳理知识框架，记忆更牢固。📚

③ 各科学习方法

《金融市场/基金法律法规》：记忆内容多，需反复背诵，结合案例理解。

《基础知识》类科目：理解重于记忆，掌握公式和计算原理，多做题。

关注每年教材大纲变动部分，通常是考查重点。

④ 冲刺与应试技巧

考前集中做3-5套模拟题，严格计时，模拟真实考场。

整理错题本，考前重点回顾易错知识点。

考试时合理分配时间，先易后难，确保会做的题不丢分。

四、高频问题解答（Q&A）

Q1：证券和基金考试，哪个更难？

两者难度相当，但考查侧重点不同。

证券考试更侧重股票、债券等市场知识。

基金考试则深度聚焦各类基金产品与管理。

可根据职业规划选择。

Q2：可以同时备考证券和基金吗？

可以，但需量力而行。

两者在《金融市场基础知识》等内容上有重叠，能节省部分精力。

若时间紧张，建议优先考取与目标岗位最相关的证书。

Q3：考试没通过，多久可以重考？

只要在下次考试的报名期内，即可重新报考。

没有间隔时间限制，可以连续报考。

Q4：成绩合格证就是从业资格证吗？

不是。

成绩合格证是考试通过的证明。

从业资格证（执业证书）需要你入职证券公司、基金公司等机构后，由机构向协会申请注册。

Q5：2026年的考试大纲会有大变动吗？

预计总体框架稳定。

但金融法规政策会更新，协会通常会在年初发布当期考试大纲。

务必以报名时官网公布的最新大纲为准进行复习。

总结

2026年证券与基金从业考试安排已清晰。

关键在于提前规划、官方渠道报名、系统科学备考。

理解考试规则，掌握学习方法，通过并非难事。

金融从业之路，从此证开始，祝你成功！🎯

引用信息来源

1. 中国证券业协会官网（www.sac.net.cn）发布的《2026年证券行业专业人员水平评价测试计划》。

2. 中国证券投资基金业协会官网（www.amac.org.cn）历年考试公告及行业惯例。

3. 相关金融从业人员水平评价测试实施细则。